領導力免費小說
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第1章
領導力——關於如何做人，而非如何做事
第1節 善於為人的領導者
《首席執行官》（Chief Executive）雜志邀請了部分執行官暢談如何「超越當今熱點」，「審時度勢，估量未來」，並讓他們就千禧年後最緊迫的任務發表見解。我也受邀回答了這些問題。在回復中我寫到：「當今CEO面臨的三大主要挑戰，與如何管理企業的有形資產毫無關系，而是與領導力、勞動力和人際關系密切相關。」那期雜志刊出後，某位公司領導給我來信說到：「我十分贊同你的評論。我認為你所闡述的三大挑戰就如同圓凳子的三條腿。但是在我看來，當今許多領導者僅僅重視了三大挑戰當中的一兩項，而非全部。」
在這不可捉摸的年代裡，現有的基準、指向和里程碑都會隨著時代的變幻而飛速激變。但是能一直立於時代潮流中心的那個人，就能成為領袖。千禧年過後依然能叱吒風雲的不會是那些僅僅懂得如何做事的領導者，因為在徹底的變革面前，行事方法將變得無足輕重。當今和未來所需的領導者是懂得善於為……
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簡介：互聯網時代，每一位知識工作者，都是管理者。領導力已不再是某些人的專屬能力，而成為每一個人生存、發展所需的硬技能。
領導力不是天生的基因帶來的能力，而是一系列可操作、可模仿、可踐行的工具：溝通視窗、目標管理、傾聽反饋……如果你想在這個時代搶佔先機，活得體面而富有尊嚴，那麼：
領導力便是你的人生必修課！
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領導力電子書
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本書討論的是領導者如何激勵他人自願地在組織中做出卓越的成就；討論的是領導者如何通過實際行動，把理念化為行動，把願景化為現實，把障礙化為革新，把分裂化為團結，把風險化為獎賞；討論的是領導者要創造一種氛圍，讓人們在此氛圍下抓住極富挑戰性的機會，取得非凡的成功
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《中層領導力》（[美]約翰·C. 麥克斯維爾）電子書網盤下載免費在線閱讀
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書名：中層領導力
作者：[美]約翰·C. 麥克斯維爾
譯者：施軼
豆瓣評分：7.1
出版社：江蘇文藝出版社
出版年份：2015-5-15
頁數：315
內容簡介：
寫給每個有上司、有下屬的人。
21天迅速提升職場影響力，真正做到影響上司、領導同事，帶領下屬，徹底改變一個人的人生。
領導力不是一種與生俱來的天賦，而是一種可以學習掌握的思維模式，一旦了解其中的秘訣，你就能很快擁有領導力。
影響上司的最佳方式是為上司增值；領導下屬的最佳方式是挖掘下屬潛力。
全 球領導力研究第一人約翰•麥克斯維爾博士，通過40年的研究，逐步揭開領導力的秘訣。無論是培養將軍 的西點軍校，還是培養企業家的哈佛大學商學院，都聘請麥克斯維爾博士開設領導力課程。《中層領導力》即是該著名課程的結集，出版十年來，風行全球，被奉為領導力培養的速成經典，也成為世界500強高管的必讀書。
翻開本書，看麥克斯維爾博士為您揭開中層領導力的秘密，如何通過影響上司、感染同級、領導下屬，使自己成為團隊的核心，成為被同仁擁戴的全方位領導者。
作者簡介：
約翰•麥克斯維爾博士，全球最傑出的領導力問題解決專家、深具活力的激勵演講家，超級暢銷書《領導力21法則》作者，Guru of World Leadership（世界領導力導師）排名第一。他擁有40年領導經歷，50餘本暢銷著作，影響力遍及全球126個國家，是千萬領導者推崇的領導力大師，被譽為領導力發展大師中的大師。每年，他對超過35萬人次演講，並通過研討會、書籍和錄音帶影響千百萬人的生活。
約翰•麥克斯維爾博士曾向西點軍校、哈佛大學、斯坦福大學、《財富》500強公司、以及諸如NCAA(美國全國大學生體育協會)、NBA和NFL(美國國家橄欖球聯盟)等體育機構開設有關領導力方面的各種課程。
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《領導力》（李鐵紅）電子書網盤下載免費在線閱讀
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書名：領導力
作者：李鐵紅
出版社：北京：人民郵電出版社
出版年份：2013-9
頁數：227
內容簡介：
眼下，自主創業成為改變命運走向成功的一種渠道，越來越多有夢想的人也加入了這個行列。每個人都渴望成功，每個人都渴望擁有財富，但是，不是每個人都能如願以償。當今社會，很多創業青年走在創業路上，遇到很多挫折，心智受到巨大的沖擊，多少熱血青年走在前進中的十字路口，缺少正確理論的指引。
本書匯集了九位中國企業領袖的成功經歷與心得體會，他們之中，有一直在經濟的浪潮中激流永進的企業領袖，也有年輕有為的財富新貴，有房產大亨，也有網路大俠。走進他們，了解他們，是每一位想要成功的朋友必讀的經典。
本書摒棄枯燥的說教和理論，以講故事的方式，全方位展示他們的魅力和智慧。雖然不能生搬硬套他們的經驗，但是，讀者可以從他們的智慧和經歷中得到借鑒和警示，減少自己事業道路中的坎坷和彎路。
作者簡介：
李鐵紅：北京大學副教授。管理學博士，畢業於北京大學光華管理學院，哈佛大學訪問學者。管理學專家，社會活動專家。研究集中於工商管理領域的品牌管理、領導力塑造、危機管理。擅長把營銷管理觀念分解成實際操作動作，倡導快樂培訓、主張講得有趣。讓學員在輕鬆快樂的氛圍中不僅懂得如何動腦思考，更懂得如何動手執行，所謂「上午學下午用，從想法到方法」。
『陸』 《領導力牛津通識讀本》epub下載在線閱讀全文，求百度網盤雲資源
《領導力》（[英]基思·格林特）電子書網盤下載免費在線閱讀
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書名：領導力
作者：[英]基思·格林特
豆瓣評分：7.8
出版社：譯林出版社
出版年份：2018-3-1
頁數：304
內容簡介：
什麼是領導力？領導力是天生的還是後天培養的？它和管理與命令有什麼區別？我們真的需要領導者嗎？本書從古代社會柏拉圖、孫武、馬基雅維里等人的領導力著作開始追溯，來考量社會、經濟和政治環境在削弱特定領導力模式中所扮演的角色。作者探討了領導者離不開追隨者這一觀念，承認每個人關於領導力都有不同的經驗和設想，藉此審視了管理這一行為，以及它的歷史、未來和對社會各層面的影響。
作者簡介：
基思·格林特 英國華威大學公共領導學教授。曾任教於克蘭菲爾德大學和蘭開斯特大學，並擔任蘭開斯特領導力研究中心主任。英國國家政府學院桑尼戴爾研究院研究員。著有《領導力藝術》（2001）、《領導力：限制與可能》（2005）、《領導力、管理和命令：重思諾曼底登陸》（2008）等書。
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《豐田模式（領導力篇）》（（美）傑弗瑞K. 萊克）電子書網盤下載免費在線閱讀
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書名：豐田模式（領導力篇）
作者：（美）傑弗瑞K. 萊克
譯者：趙勝
出版社：機械工業出版社
出版年份：2013-5
頁數：240
內容簡介：
豐田擁有世界一流的汽車和改變大局的商業思維。豐田汽車公司之所以能夠取得前所未有的成功，關鍵在於其著名的生產方式以及知名度較小的產品開發程序。這些生產方式和開發程序處處體現出想最終用戶之所想，因而成為全球精益企業運動的模範。那些推行精益的組織常常忽略了一個最為關鍵的因素——精益領導力。
在細致甄選和廣泛培養符合公司獨特的理念與文化的領導者方面，豐田可謂全力以赴，費盡心血。《豐田模式》的作者傑弗瑞•萊克和豐田前高管加里•康維斯解釋說，由於有了精益領導力方法，這家全球馳名的汽車生產商踏上了全面持續地改善企業的道路。
作者簡介：
傑弗瑞•萊克
（Jeffrey K. Liker）
《豐田模式》系列暢銷書作者、豐田流程和文化方面公認的專家。他是密歇根大學工業工程教授，同時也是萊克精益顧問咨詢（Liker Lean Advisors）公司的導師與顧問。
加里•康維斯
（Gary L. Convis）
達納控股公司（Dana Holding Corporation）前任總裁兼首席執行官以及現任顧問。市值達61億美元的達納公司是全球汽車、商用車以及越野車零部件供應商。他是豐田在日本以外最大的工廠新聯合汽車製造公司（NUMMI）的首位美籍總裁。後來，他又擔任豐田汽車公司的執行副總裁和高級管理人員。